苦的地方 差別只在於它是否能帶領你到想要的生活品質 如果只會一直抱怨著工作環境，又不試著改變自己，這樣的人到哪裡都一樣難生存 很多人說：做業務感覺好難喔！ 實話是「業務」從來都不是簡單的一個身分 但他能給予我所追求的時間自由、收入自主 所以我願意接受挑戰、願意和壓力共處 雖說不常在IG發佈工作的事情 但其實我很熱愛我的事業啦 女生愛美是天性 若不想被認為是個腦包花瓶 只能不斷的補充腦袋裡的東西 談穿搭、美容、時尚、美食，我可以 談投資、理財、#風險規劃、#資產配置，我也可以 我想，難的不是保險業務這個工作 難的是，你想坐享其成 只有先認清自己是誰 才能知道想過什麼樣的人生 · · 謝謝 @inshow409 送我的生日禮物～ 我超喜歡 · 祝大家白色情人節快樂 · _____________________________________ #苗栗景點 #ootd #ootdblogger #fashionblogger #fblogger #instafashion #girlstalk打卡 #popdailytaiwan #ootd_magazine #網美景點 #데일리패션 #패션스타그램 #lightroomedits #travelphotography #日常穿搭 #穿搭分享 #데일리 #옷스타그램 #옷스타그램daily #苗栗住宿#苗栗旅遊 #wiwtoday #popootd #自然風情景觀民宿 #travelblogger #wanttogo #howsaylove

班級裡最有權威，同學們最仰慕他、最聽他話的人，往往並不是班長或者班幹部那些由老師給予職位的人。 那麼什麼樣的人通常在班級裡最有號召力呢？ 通常是最能夠幫同學出頭解決問題的人、知識最淵博的人等。 孩子們的世界如此，其實成年人的職場也一樣。 按照管理學的理論來說： 個人的領導力與影響力，並不是由組織授權的，從本質上來說，它其實是一種「行為習慣」。說得再細一點，這種獨特的行為習慣是由三個因素所組成的合體：知識、能力、意願。 所以，無論你現在在公司裡擔任什麼職位、有沒有很高的頭銜，這些和你的話語權其實並沒有太大關係。 真正讓你的同事尊重你，願意聽你的意見，甚至心甘情願地追隨你，靠的是你自己獨特、卓越的領導力行為習慣。 #管理 #領導 #話語權 #影響力

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，一瞬間湧上的所有記憶，眼淚卻瞬間崩盤。 我是真心愛著這份工作，每次的起降，每次的登機送客，因為硬體設備的不完美，更加加強軟體，也就是我們的人員精進應對。 飛機舊，所以機務們更用心小心的修繕。 容易底累，所以我們用更熱忱的服務彌補大家的不開心。 即使曾經被座位不排在一起的旅客推打，被不肯放行李的旅客問候爸媽三字經辱罵，被因為底累憤怒的旅客指著鼻子痛罵不是東西不配當人。 但是，我也遇過當飛機返航我在登機口一個個鞠躬道歉時，幫我向其他人解釋安撫的輪椅乘客，也遇過讚揚我們處理不合作乘客妥當的人，也有，在爸媽鼓勵下，害羞問我，要怎麼樣可以成為像我一樣的空服的小女孩。 直到最後一刻，我都沒有馬虎對待過我的工作。 後續還有很多事情處理，作為員工的我們也要繼續奮戰到最後。 很抱歉造成大家的困擾，也讓很多喜愛我們的人失望。 謝謝我曾經載過的每位旅客，因為有你們，我才有存在的價值。 謝謝有你們的每一段旅途，謝謝一路上的學長姊弟妹，我們真真切切走過的路，努力過的痕跡，都會成為我們的養分。 既然問題來了，我們就一個個解決。 我的愛沒有變，也不會帶著恨離開。 謝謝遠東，在穿著制服，代表著公司的日子裡，我從來沒有後悔過。 我一切都還好，也期許自己要再回到這個行業裡。 當初踏進時我並不抱著飛行夢，離開時，卻發現，這三年六個月，原來早在不知不覺中，已經在我心裡種下了樹。 空服員，已經是我視作畢生志業的工作啊！ 等我回來的時候，還請大家，再笑笑著跟我道聲早。 #fareasternairtransport #遠航

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